招聘管理

企业如果遵循一定的有效的流程，就能够减少甚至避免危险的管理者…

招聘其实并不简单。要么找不到合适的人，要么人家不来，要么来了…

那是两年前的事情了，当时笔者还在一家国内著名的家电企业担任人…

人才是企业发展的根本，同时也是企业赖以生存的源泉，然而如今越…

在人才甄选环节中读人，往往遵循的是"刺激—反应"行为的观察结…

随着企业的发展壮大，企业的员工规模也随之壮大。就不断的需要补…

前言：无奈的HR Case 1 业务leader 我们部门定…